L’orientation professionnelle
« De l’aide au choix professionnel à l’accompagnement au poste de travail »
GROUPE INSTEP à partir des situations individuelles des salariés en poste ou en recherche d’emploi,
- Organise des prestations d’accompagnement individualisé, d’aide à l’orientation socio-professionnelle et de bilans de compétences permettant le maintien dans l’emploi, l’évolution dans l’emploi, le retour à l’emploi
- Met en œuvre des prestations d’orientation visant l’acquisition de nouvelles compétences professionnelles, l’adaptation au poste de travail, la valorisation des potentiels des personnes, l’acquisition des attitudes, aptitudes et comportements professionnels, des salariés en recherche d’emploi, des salariés en poste.
- Accompagne la définition et la mise en œuvre de projets professionnels ou personnels en fonction des mutations économiques, de l’évolution des emplois, des organisations et des technologies et développe des prestations d’aide à la décision, de conduite de changement et d’adaptation des compétences aux exigences du marché de l’emploi actuel
- Accompagne les personnes dans le cadre de la formalisation des acquis de l’expérience au titre de la V.A.E
GROUPE INSTEP
- Garantit une écoute ainsi qu’une aide à la formulation des demandes de formation individualisées tenant compte des compétences acquises mais aussi des compétences que chaque personne souhaite développer, actualiser ou valider.
- Organise ses prestations d’orientation à partir de mises en situations concrètes de travail, développant l’autonomie des apprenants.
- Garantit un suivi individuel original et performant de l’ensemble des acquisitions et progressions réalisées, dans un système d’évaluation et d’accompagnement permanent permettant le réajustement du plan de formation avec l’ensemble des commanditaires, prescripteurs, tuteurs et apprenants
GROUPE INSTEP
- Intègre pour l’ensemble de ses formations des principes d’accès adaptés aux modalités actuelles d’organisation de la Formation Professionnelle Continue.
Par l’organisation de formations modulaires, GROUPE INSTEP répond à toutes les demandes de formation.
Pour les salariés en poste au titre du :
- Plan de formation entreprise
- FONGECIF
- Droit Individuel à la Formation
Pour les salariés en recherche d’emplois au titre :
- des dispositifs de formation de droit commun
Pour les demandes individuelles au titre :
- de la promotion sociale,
- des cours du soir.
DES DISPOSITIFS, DES ESPACES DE FORMATION AUX MODALITES PEDAGOGIQUES ET ORGANISATIONNELLES RECONNUES, ADAPTEES ET ADAPTABLES
GROUPE INSTEP inscrit l’ensemble de ses prestations d’orientation dans des dispositifs :
- de proximité parce-que organisés dans l’ensemble des bassins d’emplois de la Région Nord-Pas de Calais, en Région Franche-Comté, Rhône-Alpe et Drôme
- performants parce-que garantissant l’atteinte des objectifs fixés,
- permanents parce-que garantissant une offre de formation annuelle individualisée, au service des prescripteurs, des responsables de formation, des responsables des ressources humaines, des salariés
NOS PRESTATIONS D’ACCOMPAGNEMENT ET D’ORIENTATION, D’AIDE AU CHOIX PROFESSIONNEL
- Le Bilan de Compétences
- Les Evaluations de Capacités et de Compétences professionnelles
- L’accompagnement socio-professionnelle, du diagnostic à la définition de projet
- Les Ateliers Techniques dans le cadre de nos filières Techniques et Professionnelles
- Les ateliers « découverte métiers »
- L’essai professionnel
- Les prestations d’orientation du Conseil régional, de l’ANPE
- Les Entreprises d’Entraînement Pédagogiques
- L’aide à la formalisation des acquis de l’expérience (V.A.E)
- Des ateliers d’aide à la décision
Ces prestations sont construites en lien avec les compétences requises dans les filières Techniques et Professionnelles développées par GROUPE INSTEP :
- les métiers du bâtiment
- les métiers de l’Hôtellerie, de la Restauration et du Tourisme
- les métiers de l’Animation, du Développement Local, du Travail Social et de l’Aide aux personnes
- les métiers de l’Horticulture et de la floriculture
- les métiers de la Propreté et du Nettoyage industriel
- les métiers du tertiaire et de la bureautique
LES PARTENAIRES
GROUPE INSTEP est engagé dans un partenariat, tant régional que local.
L’offre de formation et l’ensemble des services proposés par les équipes pluridisciplinaires du GROUPE INSTEP sont habilités par :
- les Conseils régionaux de Franche-Comté, du Nord - Pas de Calais et de Rhônes - Alpes
- les Conseils Généraux de la Drôme, du Nord, du Pas de Calais et de Rhônes - Alpes
- le FONGECIF Nord - Pas de Calais
- l’AGEFIPH pour les travailleurs handicapés
- les Directions Régionales de l’ANPE de Franche-Comté, du Nord - Pas de Calais et de Rhônes - Alpes et, l’ensemble du réseau des ANPE
- l’ensemble du réseau des Missions Locales
- les plateformes de vocation
- les Directions Régionales du Travail de l’Emploi et de la Formation Professionnelle
- les Directions Départementales du Travail, de l’Emploi et de la Formation Professionnelle
- le réseau national des PLIE
s’inscrit dans des modalités partenariales spécifiques
- les Points Relais V.A.E
- les Centres Inter-institutionnels de bilan de compétences
- les organismes paritaires collecteurs agréés
- les branches professionnelles
- les chefs d’entreprises, Responsables de formation, Responsable des ressources humaines
